Karriere mit Energie: Bei den Stadtwerken Troisdorf
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer umweltfreundlichen Zukunft mitzuwirken und die Energiewende voranzutreiben. Als modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen setzen wir nicht nur auf faire Arbeitsbedingungen, sondern auch auf zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für engagierte Mitarbeitende.
Sie suchen eine spannende Herausforderung und möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Denn wir suchen motivierte und verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir freuen uns auf Sie!
Aktuelle Stellenausschreibungen
Techniker / Meister (m/w/d)
Bereich: Heizungstechnik und Fernwärmenetz
Frist: 18. Juni 2023
Ingenieur / Techniker (m/w/d)
Bereich: Heizungstechnik und Fernwärmenetz
Frist: 18. Juni 2023
Projektleiter (m/w/d)
Bereich: Nahwärme- und Quartierslösungen
Frist: 18. Juni 2023
Interesse geweckt, aber die passende Stelle ist nicht dabei? Kein Problem!
Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung an Bewerbungen(at)stadtwerke-troisdorf.de
Schauen Sie auch bei unseren Kollegen im AGGUA und beim Abwasserbetrieb Troisdorf vorbei. Dort finden Sie weitere aktuelle Stellenauschreibungen.
Das können Sie von uns erwarten:
- positives Betriebsklima
- Wertschätzung und Zusammenhalt
- familiäre Atmosphäre (auch im wahrsten Sinne)
- viele langjährige Mitarbeiter, die nach der Ausbildunggeblieben sind
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Events
- Förderung offener Kommunikation sowie kreativer und eigenverantwortlicher Arbeit
- faire Bezahlung ist selbstverständlich
- zzgl. Leistungsprämien / Strom-Gas Deputat
- Sicherheit einer Tarifbindung (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe/TV-V)
- dreizehntes Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitsschutz, Arbeitsergonomie und gesundheitliche Präventionsmaßnahmen
- bei längerer Arbeitsunfähigkeit Krankengeldzuschuss bis zum Nettoentgelt (bis 39. Woche)
- vermögenswirksame Leistungen (40 € monatlich)
- betriebliche Altersversorgung (Rheinische Zusatzversorgungskasse)
- vergünstigtes Deutschland-Ticket als Job-Ticket (aktuell für 11,55 €)
- Fahrrad-Leasing i.R.d. Entgeltumwandlung
- kostenfreie Krankenzusatzversicherung: Sehhilfe-und Auslandsreise
- Vergünstigung im Schwimmbad AGGUA
- Vergünstigungen im Fitness-Studio
- kostenfreie Getränke
- wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance
- Vereinbarung von Job und Privatleben hat bei uns sehr hohen Stellenwert
- flexible Arbeitszeiten und Home-Office
- moderne Büroausstattung (Klimaanlagen und höhenverstellbare Schreibtische)
- grundsätzlich Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- arbeitsfrei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- arbeitsfrei an Brückentagen
Um den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sichern, sind wir auf hochqualifizierte und motivierte Mitarbeiter angewiesen. Darüber sind wir uns bewusst. Daher investieren wir in ...
- maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungen
- Übernahme von betrieblich erforderlichen Qualifizierungsmaßnahmen
- Unterstützung bei eigener, außerbetrieblicher Weiterbildung
- flexible Teilzeitregelungen (auch für Führungskräfte) möglich
- spezielle Führungskräfte-Nachwuchsprogrammen
- langfristige Perspektiven (von der Ausbildung bis zur Führungsposition)
- für Auszubildende: Auslandsaufenthalt
- als Konzernmitglied weitgehende und flexible Karrieremöglichkeiten
- Innenstadt direkt nebenan
- zentrale Lage am Bahnhof Troisdorf
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Bahnen in Richtung Siegburg, Bonn und Köln
- zentraler Busbahnhof direkt vor der Tür
- Parkhaus mit ausreichend Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge
Ausgezeichnet: Top Company 2023
Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber in der Region und darüber hinaus bekannt. Das haben wir nun auch von kununu bestätigt bekommen: Wir gehören zu den Top 5 % der besten Arbeitgeber Deutschlands und haben uns damit das kununu Top Company Siegel 2023 verdient - und darauf sind wir stolz! Diese Auszeichnung unterstreicht, dass wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein motivierendes und positives Arbeitsumfeld bieten. Wir werden uns weiterhin engagieren, um ein vertrauensvolles und respektvolles Arbeitsklima zu fördern und unseren Mitarbeitenden eine hohe Arbeitszufriedenheit zu ermöglichen.
Wer wir sind? Schauen Sie doch einfach selbst!
Kontakt aufnehmen
Frau Menze aus der Personalabteilung steht Ihnen jederzeit gerne für Fragen oder Anmerkungen zur Verfügung. In einem Interview hat sie außerdem Rede und Antwort zu allen Fragen gestanden, die Bewerberinnen und Bewerbern unter den Nägeln brennen.
Stefanie Menze
Abteilungsleiterin Personal
bewerbungen@Stadtwerke-Troisdorf.de
02241 888 420